اطلاعات بيشتر
۱۵ اسفند ۱۳۹۴، ۱۲:۵۷ ب.ظ
رئیس کارگروه مزد مجمع عالی کارگران با اشاره به اینکه تمایلی به اجرای بند ۲ ماده ۴۱ قانون کار مبنی بر اعلام هزینه واقعی سبد معیشت خانوار کارگری از سوی وزارت کار دیده نمی‌شود، گفت: به‌درخواست کارفرمایان دستمزد امسال هم به‌روش چانه‌زنی تعیین می‌شود.
فرامرز توفیقی با بیان اینکه نمایندگان کارگران و کارفرمایان اختلافات بسیاری درباره مفاهیم اولیه سبد معیشت خانوار ۴نفره داشتند، گفت: کارفرمایان اعدادی را اعلام می‌کردند که منبـع مشخصی نداشت و آمار و بررسی‌های آنها بیشتر بر مبنای زنده ماندن نیروی کار است برای اینکه بتوانند کار کنند.
توفیقی با بیان اینکه کالری مناسب برای نیروی کار ۲۵۰۰ تا ۳۰۰۰ کالری در روز است، افزود: کارفرمایان از سبدی صحبت می‌کنند که برای کلان‌شهرها مطرح است.
رئیس کارگروه مزد مجمع عالی کارگران با بیان اینکه شرکای اجتماعی در سبد معیشت به اجماع نرسیدند اظهار داشت: در نحوه محاسبه خوراکی‌ها و آشامیدنی‌ها، مسکن، آموزش و درمان اختلافات بسیاری وجود داشت. محاسبه سبد معیشت یک بحث علمی است و قرار است نتیجه این بررسی علمی یک بحث صنفی شود، کارفرمایان پیشنهاد دادند که دستمزد به‌روش چانه‌زنی تعیین شود. کارفرمایان حتی پیشنهاد اولیه آماری خود را در اختیار کارگران برای بررسی قرار ندادند و مرجع رسمی آماری خود را اعلام نکردند.
وی بیان کرد: درباره کالری مورد نیاز سبد معیشت خانوار کارگری برای مشاغل مختلف اداری، فولاد، پتروشیمی و معدن اختلاف نظر دارند. در محاسبات نمایندگان کارفرمایی کالری مد نظر قرار گرفته کالری پایه بوده است.
وی درباره پیشنهاد نمایندگان کارفرمایان برای سبد معیشت خانوار کارگری گفت: ازنظر کارفرمایان هزینه خوراکی در سبد معیشت هر نفر روزانه چهارهزار و ۱۲۰ تومان اعلام شده است. دستمزد سال آینده نیروی کارگر به‌درخواست کارفرمایان امسال هم به‌روش چانه‌زنی تعیین می‌شود. تمایلی به اجرای بنده ۲ ماده ۴۱ مبنی بر اعلام هزینه واقعی سبد معیشت خانوار و ماده ۷ قانون کار در باب معرفی مشاغلی با ماهیت دائم از سوی وزارت کار دیده نمی‌شود.
منبع: تازه‌هاي حسابداري
فرامرز توفیقی با بیان اینکه نمایندگان کارگران و کارفرمایان اختلافات بسیاری درباره مفاهیم اولیه سبد معیشت خانوار ۴نفره داشتند، گفت: کارفرمایان اعدادی را اعلام می‌کردند که منبـع مشخصی نداشت و آمار و بررسی‌های آنها بیشتر بر مبنای زنده ماندن نیروی کار است برای اینکه بتوانند کار کنند.
توفیقی با بیان اینکه کالری مناسب برای نیروی کار ۲۵۰۰ تا ۳۰۰۰ کالری در روز است، افزود: کارفرمایان از سبدی صحبت می‌کنند که برای کلان‌شهرها مطرح است.
رئیس کارگروه مزد مجمع عالی کارگران با بیان اینکه شرکای اجتماعی در سبد معیشت به اجماع نرسیدند اظهار داشت: در نحوه محاسبه خوراکی‌ها و آشامیدنی‌ها، مسکن، آموزش و درمان اختلافات بسیاری وجود داشت. محاسبه سبد معیشت یک بحث علمی است و قرار است نتیجه این بررسی علمی یک بحث صنفی شود، کارفرمایان پیشنهاد دادند که دستمزد به‌روش چانه‌زنی تعیین شود. کارفرمایان حتی پیشنهاد اولیه آماری خود را در اختیار کارگران برای بررسی قرار ندادند و مرجع رسمی آماری خود را اعلام نکردند.
وی بیان کرد: درباره کالری مورد نیاز سبد معیشت خانوار کارگری برای مشاغل مختلف اداری، فولاد، پتروشیمی و معدن اختلاف نظر دارند. در محاسبات نمایندگان کارفرمایی کالری مد نظر قرار گرفته کالری پایه بوده است.
وی درباره پیشنهاد نمایندگان کارفرمایان برای سبد معیشت خانوار کارگری گفت: ازنظر کارفرمایان هزینه خوراکی در سبد معیشت هر نفر روزانه چهارهزار و ۱۲۰ تومان اعلام شده است. دستمزد سال آینده نیروی کارگر به‌درخواست کارفرمایان امسال هم به‌روش چانه‌زنی تعیین می‌شود. تمایلی به اجرای بنده ۲ ماده ۴۱ مبنی بر اعلام هزینه واقعی سبد معیشت خانوار و ماده ۷ قانون کار در باب معرفی مشاغلی با ماهیت دائم از سوی وزارت کار دیده نمی‌شود.
منبع: تازه‌هاي حسابداري
" برای حمايـت از ما، لطفاً بر روی بنرهای تبليغاتی سايت كليك نمائيد "
" اگر کسی خوبیهای تو را فراموش کرد، تو خوب بودن را فراموش نکن... "
" ای کاش یاد بگیریم، برای خالی کردن خودمان؛ کسی را لبریز نکنیم... "
" تنها « زمان » است كه دوست داشتن را ثابت می كند، نه « زبان »... "
" اگر کسی خوبیهای تو را فراموش کرد، تو خوب بودن را فراموش نکن... "
" ای کاش یاد بگیریم، برای خالی کردن خودمان؛ کسی را لبریز نکنیم... "
" تنها « زمان » است كه دوست داشتن را ثابت می كند، نه « زبان »... "