۰۲ بهمن ۱۳۹۸، ۱۱:۰۷ ق.ظ
با عرض سلام
من کارمند قراردادی به صورت شیفت 24 ساعت کار و 48 ساعت استراحت در یک شرکت دولتی در شغل نگهبان مشغول کار هستم
اضافه کار 64 ساعت پرداخت می شود و هر ساعت را از تقسیم حقوق مبنا در 176 بدست می آورند و پرداخت می کنند
درخواست من این است که طبق قانون خدمات کشوری به چه موادی از قانون می توانم استناد کنم که مواردی چون نوبت کاری یا حق شیفت یا تعطیل کاری یا اضافه کاری بیشتر از آنچه که پرداخت می شود ، پرداخت شود
من کارمند قراردادی به صورت شیفت 24 ساعت کار و 48 ساعت استراحت در یک شرکت دولتی در شغل نگهبان مشغول کار هستم
اضافه کار 64 ساعت پرداخت می شود و هر ساعت را از تقسیم حقوق مبنا در 176 بدست می آورند و پرداخت می کنند
درخواست من این است که طبق قانون خدمات کشوری به چه موادی از قانون می توانم استناد کنم که مواردی چون نوبت کاری یا حق شیفت یا تعطیل کاری یا اضافه کاری بیشتر از آنچه که پرداخت می شود ، پرداخت شود